Estoy haciendo lo mejor que puedo, aprendiendo cosas nuevas con dedicación, a pesar de que recibí una mala crítica de todos los PM con los que trabajé, ¿cuál puede ser la razón?

Answer 1

No te preocupes

Todos enfrentamos esta situación en nuestra vida profesional en algún momento. No hay necesidad de estresarse ..

En tal situación, cuando todo lo que hago para cumplir con las expectativas y aún no logro los resultados de mi trabajo duro. Me pregunto, dejando las expectativas o satisfacciones de todos los demás … ¿Estoy satisfecho con lo que estoy haciendo?

¿Mi método para cumplir con las expectativas es correcto o simplemente me convierto en una máquina como la persona que acaba de terminar el trabajo?

Mira, la verdad es que tampoco estás satisfecho con tu trabajo. La razón es que no estás haciendo una pausa. No estás haciendo cosas porque quieres hacer. Usted está haciendo su trabajo para cumplir con las expectativas de todos.

necesita hacer una pausa, repensar lo que está haciendo, cómo lo está haciendo?

Puede ser un pequeño cambio en su actitud hacia el trabajo. Haga un gran cambio en su vida profesional.

No trabaje por horas … No haga trabajo duro … en lugar de ir por el trabajo inteligente. Encuentra interés en lo que sea que hagas … A largo plazo, las cosas seguramente se ordenarán.

Answer 2

Gracias por la A2A.

Sólo una pregunta para ti.

¿Les preguntaste de acuerdo a qué necesitas mejorar?

Haga una cosa por usted mismo y se ahorrará una gran cantidad de suposiciones innecesarias y falsas. La dura verdad es que a nadie le importa cuántas horas trabajas. Lo que importa es si estás haciendo lo correcto. Solo pregúntales a esos muchachos dónde creen que te estás equivocando y yiu debería ver algunas soluciones por ti mismo.

¡Espero que ayude! 🙂

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Answer 3

Primero hazte algunas preguntas a ti mismo siendo fiel a ti mismo:

1. Que el tiempo en las cosas que das y das hasta que no, ¿tienes realmente buen conocimiento?
2. ¿Puedes resolver los mejores problemas, el más difícil relacionado con esa cosa en particular que estás aprendiendo?
3. ¡Ahora si la respuesta a las dos preguntas anteriores está en sí! que es hora de dejar de pensar en lo que piensan los demás. Trate de averiguar dónde se está quedando. Responder a esta pregunta te ayudará a corregirte.
4. A continuación, algunos consejos que podrían ayudarlo: Concéntrese en una cosa a la vez, intente mantener el control sobre esa cosa y en lugar de pasar a otras cosas nuevas.
5. Trate de obtener las respuestas de las dos preguntas anteriores de manera afirmativa y creo que definitivamente se sentirá mejor y podrá cumplir con las expectativas de los demás.
6. Y ten en cuenta que “Creer en ti mismo es la primera clave del éxito”

Answer 4

Le sugiero que se centre en cualquier cosa nueva que quiera aprender. No solo para impresionar a tu pm, sino para mejorarte como profesional.

Aprende eso y conviértete en un especialista en ello. Por ejemplo, si estás en marketing digital, enfócate en SEO (optimización de motores de búsqueda) aprende cosas nuevas solo sobre SEO. Trabaja en SEO y asume proyectos en SEO. Conviértete en un experto en SEO.

Entonces te impresionarás tanto como a tus mayores.

¡Es solo el enfoque en una cosa correcta y trabajar duro en ello!

Answer 5

Su dedicación no se desperdiciará … recuerde que una semilla en el suelo no dará frutos de inmediato, pasará por un período de latencia en el que pasará por una fase de maduración, pasará por la misma fase … y sus fallos solo refuerce su decisión de competir en un entorno más feroz porque está mucho más aprendido que sus compañeros … una vez que obtenga el éxito, guíe a otros por el mismo camino …

Además, un amigo: un poco de precaución, aprender demasiadas cosas sin dominar ninguna dará malos resultados, por lo tanto, es importante dominar una habilidad eficazmente antes de aprender nuevas habilidades … aprenda tantas cosas como pueda, pero domine cada habilidad para evolucionar como líder …

Hay un dicho que puede contar las semillas de una manzana, pero cuántas manzanas tendrá una semilla que no tienen idea … siembran las semillas y disfruten de las fritas mañana … buena suerte …

Answer 6

Respira hondo y relájate. Todos aprendimos de la misma manera. Se están dando malas críticas para mejorarte, por lo que es una buena señal, no está mal. Bien y mal, está decidiendo que su primer ministro solo piense bien para el proyecto y para usted.

Sobre aprendizaje y 12 horas, ambas son 2 cosas diferentes. la cantidad de horas de trabajo no significa que su productividad sea alta, etc., necesita entregar su producción con calidad en el tiempo.

Lo mejor es hablar con compañeros de equipo y obtener comentarios y trabajo. Si estás más cerca ve a PM y habla sobre cómo mejorar. Estoy 100% seguro de que él / ella ayudará

Answer 7

Además de lo que otros han escrito, podría ser también un caso de que este sea un mal PM. Un mal jefe también puede filtrar la cultura que afecta a otros también. Entonces, en este caso, también me gustaría verificar si la cultura del equipo es correcta. Si no, no importa cuánto lo intentes, no podrás impresionar al PM. También podrías cambiar de equipo. Es muy difícil trabajar con un mal jefe y ninguna gran cantidad de trabajo puede compensarlo.

Answer 8

No pierda la confianza, porque si no está seguro de sí mismo, nadie tendrá confianza en usted, trate de concentrarse en el trabajo que ha realizado en 12 horas y verifique si puede hacer algo mejor, no deje de aprender debe continuar, cree en ti mismo y en el trabajo que haces, estoy seguro de que las cosas buenas comenzarán a aparecer en tu camino, sé positivo.