¿Puedo comenzar una carrera en TI mientras estoy en la universidad?

Gracias por la A2A.

Voy a contrarrestar lo que todos dicen, no para hacer de abogado del diablo, sino porque pienso en una carrera diferente. Una carrera es una búsqueda de tiempo completo; Definitivamente debes obtener experiencia laboral en la universidad, pero la universidad en sí es tu carrera actual.

A mediados de los 90, cuando me gradué de la universidad, la demanda de trabajadores de TI era similar al mercado actual, pero las pasantías eran un programa menos común y menos sofisticado. Sin embargo, cualquier persona con conocimiento y experiencia podría conseguir un trabajo. Incluso. Sin. A. Grado.

Esto me funcionó en el sentido de que mi título no estaba en CS, y tengo otros amigos que tuvieron experiencias similares. Todos tuvimos trabajos de tecnología en la universidad, que es un gran lugar para comenzar, pero un lugar terrible para terminar.

Es difícil pensar, como estudiante de segundo año de la universidad, que debes gastar miles de dólares, algunos de los cuales serán deudas, para ir a la escuela y lidiar con todos los BS que participan en la escuela, cuando puedes darte la vuelta y obtener una -tiempo en el trabajo haciendo algo divertido y haciendo buen dinero. Si eres brillante, pero tienes dificultades académicas, es aún más difícil hacer que las matemáticas funcionen a favor de permanecer.

Sin embargo, una vez que te vayas, habrás terminado. Las probabilidades de que regreses son bajas y disminuyen a medida que pasa el tiempo. Y como nunca terminará su licenciatura, no puede continuar para obtener un título de posgrado o profesional.

Pero, piensas, tengo todos estos años adicionales de experiencia, ¿eso no cuenta? Al principio, sí, cuenta, pero a la larga es irrelevante. La mayoría de las personas sin títulos terminan haciendo algún tipo de administración / soporte, y diez años después, siguen haciendo el mismo tipo de administración / soporte. Es decir, si están empleados en absoluto.

Las personas sin licenciatura son las primeras en salir cuando llegan los despidos, y las últimas en ser recontratadas. Pueden ser promovidos, pero rara vez lo son, porque hay alguien tan bueno (o tal vez no tan bueno) que tiene un título. Son ciudadanos de segunda clase. Y maldita sea, se enojan cuando descubren que es mejor tener un BA completo en la historia que tener tres cuartos de un título en ciencias de la computación. ¿Es justo? ¿Es correcto? ¿Las personas con títulos completos realmente tienen un mayor nivel de compromiso? Es imposible responder, pero discutible.

Conozco a cinco personas que tomaron esta ruta solo de mi círculo inmediato de amigos de la universidad. Uno eventualmente volvió a terminar sus estudios, pero fue duro. Uno gana dinero decente y es lo suficientemente excéntrico (vive en una casa rodante) como para no importarle cambiar su situación laboral en lo más mínimo. Uno murió al año de dejar la escuela, y no habría muerto si él no se hubiera ido. Dos lamentan sus elecciones y quieren regresar, pero no pueden en este momento (niños, hipotecas, fondos universitarios de niños …). Y estas son algunas de las personas más brillantes que conozco y tienen los mejores resultados que he visto. No tengo amigos que trabajen en TI con títulos completos (muchos no en CS) que no tienen carreras que disfrutan.

Así que no, no empieces tu carrera de TI en la universidad. Tu carrera es estar en la universidad y ser un estudiante. Puede y debe obtener oportunidades para aprender más sobre TI, como trabajos de estudiantes, membresía o posiciones de liderazgo en grupos de estudiantes interesados ​​en computadoras, pasantías, cooperativas y REU. Pero asegúrate de que te va bien académicamente en primer lugar; Primero, porque aumentará en gran medida la probabilidad de que termines, y segundo, porque representa (aparentemente) un nivel más profundo de conocimiento. Fuera de una cooperativa, llévate a clase si no es verano.

¡Sí! Y deberías.

Grados y / o certificados, todo el mundo comienza en TI en la parte inferior. Nivel de entrada Es así como es.

No me malinterpretes, un título es bueno. Si espera para comenzar a adquirir experiencia, que es lo más importante en TI, simplemente estará muy por detrás de sus compañeros.

Yo digo hacer ambas cosas. La logística de qué horas depende de usted. Obtendrá más aprendizaje de su experiencia laboral que de su escuela por órdenes de magnitudes.

Además de eso, su experiencia práctica hará que su trabajo escolar sea más fácil y obtendrá mucho más de su tiempo. Y su empleador puede reembolsarle la escuela o pagarla directamente. ¡Puntuación!

Sé que tienes lo que se necesita.

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¡Absolutamente! Algunos de los mejores candidatos que he contratado tenían experiencia inicial en el apoyo a su escuela. Trabaja para un laboratorio, grupo de estudiantes o incluso la administración. ¡Echa un vistazo alrededor del campus! Otras opciones son las empresas locales. Tal vez necesiten soporte técnico o ayuda a tiempo parcial.

He visto publicidad en CraigsList para roles como estos. Tenga en cuenta: No asuma un rol solo con el pago en efectivo (sin impuestos). ¡Corre el riesgo de ser un trabajador independiente y no se mostrará en una verificación de antecedentes!

Pasantías pagadas son realmente grandes también. Consulte con su universidad sobre esto. Muchos tienen programas para crédito universitario.

¡Buena suerte!

¿Seguro Por qué no? Si puedes trabajar a tiempo parcial en las noches posteriores a la universidad o durante los días en que tu universidad no está allí, te sugiero que comiences un trabajo. ¿Por qué? Ayuda. Te da exposición al mundo real. Cuanto antes estés en el mundo real, mejor será. Estarás por delante de tus compañeros. Recuerda que los grandes logros comienzan con modestos comienzos y sacrificios. En EE. UU., Es una tendencia si uno puede encontrar empleo durante los estudios, ellos continúan sus estudios y también la carrera.

Sí y lo recomiendo. Si bien su competencia por los puestos de trabajo se suscribe a la mentalidad de “Obtener un título y se le entregará un trabajo”, obtendrá experiencia, conocimientos de la industria y no será una tarea fácil para nadie. Honestamente, ¿por qué alguien contrataría a alguien a quien le faltaba la iniciativa para hacer cosas mientras estudiaba?

Mejor aún, es posible que tenga suficientes negocios para que no se moleste en encontrar un trabajo, solo maneje su propia compañía, ¿quizás ponga a un par de personas en el camino?