Si te refieres a una ventaja como conjunto de habilidades y habilidades especiales, porque en las próximas décadas habrá más demanda de ciertos idiomas en los puestos de trabajo:
Español, chino, coreano. (En este orden)
Tal vez usted sabe que el ruso ya tuvo una oleada de solicitudes.
Los japoneses viven actualmente una alta tasa de demanda. Profesores, traductores, intérpretes, lo que sea, de japonés, están teniendo una gran vida.
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El árabe se busca constantemente y la demanda no disminuye. A veces, saber francés como idioma común con nativos de habla árabe es un sustituto y sirve para una comunicación directa.
Tenga en cuenta que está especulando mucho con una demanda generalizada de idiomas que pueden no ser ciertos para la especialización profesional que ya tiene. Por lo general, el conocimiento de idiomas extranjeros es un activo adicional , no la capacidad principal que brinda al trabajo.
Con la excepción del español, cada uno de estos idiomas no se puede aprender en poco tiempo. Adquirir fluidez profesional llevará años y posiblemente requiera una inmersión total en uno de los respectivos países.
Debe preguntarse, si usted como persona resuena tanto con uno de estos idiomas, y los lazos culturales que traen, como dedicar su tiempo a estudiar uno o varios de ellos muy intensamente.
Soy fluido en francés y español, pero adivinen qué, hay empresas que lo solicitan, pero conseguir un trabajo solo por saber esto, es todavía una cuestión de muchas coincidencias.
De hecho, las Naciones Unidas requieren que todos los miembros de su personal tengan fluidez profesional en inglés, francés y al menos un idioma adicional. Ahora, eche un vistazo a su personal … ¿realmente saben realmente francés, todos ellos? ¿Son al menos conversacionales, ya que es un requisito oficial ?
La respuesta es que no, su personal a menudo pasó por el proceso de contratación con algunos terribles franceses. Además, hay casos de personal cuyo inglés incluso apesta (peor que el mío), a pesar de que el inglés es el requisito del primer idioma.
¿Por qué siguen obteniendo su puesto sin completar satisfactoriamente el requisito básico de idioma? Porque son muy buenos en administración o conocimiento sobre temas especializados o habilidades de las personas y diplomacia …