¿Cuál es el futuro del sector de TI en la India? ¿Es el sector de TI una burbuja que estallará después de algún tiempo?

Soy optimista de que los futuros ingenieros de la India explotarán la burbuja ellos mismos, al elegir el espíritu empresarial en lugar de los trabajos subcontratados.
La TI, como una industria del sector de servicios en la India, ha ayudado a miles de jóvenes indios a lograr la estabilidad financiera y les ha brindado la oportunidad de expandir su visión del mundo. Creo que eso los ha hecho / los hará salir de una mentalidad conservadora, pesimista y conformista y ver dónde están realmente. Reconocerían, en un futuro cercano, que ha llegado el momento de que la India pase de ser un destino de empleos subcontratados y semicualificados, a ser una nación orgullosa donde todo ciudadano con talento, que elija contribuir con la construcción de la nación, Encuentra su verdadera vocación. Ellos elegirán ser maestros, innovadores, investigadores y empresarios, en lugar de contentarse con los salarios que obtienen al enriquecer a los países ricos. Luego, la India entregará la mayoría de los servicios de TI subcontratados a otros países que están esperando para recibirlos. La naturaleza del sector de TI en la India cambiaría. Se construiría sobre una base sólida y ya no será una “burbuja”.
Los pronosticadores y economistas de negocios / industria podrían proporcionar una respuesta más específica y, posiblemente, precisa. Solo soy un indio esperanzado. Así que, perdóname, y corrígeme donde me equivoque.

La industria india de TI se basa principalmente en los servicios. Empleando Técnicos. Período.

  • No hay esperanza de que crezca la industria de TI basada en productos, ya que la calidad de la Escuela de Ingeniería es deficiente y, por lo tanto, no puede esperar una revolución en los próximos 5 años, ya que estos graduados no calificados son aptos solo para la industria de TI basada en servicios.
  • Los chinos están aprendiendo el idioma inglés a un ritmo rápido, como segundo idioma.
  • Filipinas ya está a la vanguardia en la industria de TI basada en servicios en comparación con la India, los empleados allí reciben casi el doble de lo que pagan los empleados en la India, solo por la calidad de estos graduados.
  • Con el desarrollo de un lenguaje de programación más avanzado y la experiencia adquirida en la industria de TI basada en servicios, esto ayudará en la automatización completa de este sector.
    Automatización en empresas de TI reduciendo espacio para empleados; pone el signo de interrogación en el futuro de los graduados de TI

Entonces, según mi opinión, el futuro de la industria de TI de servicios es pobre en la India.

De acuerdo con la pregunta, los muros de la burbuja ya se están degradando y no explotarán, pero se volverán insignificantes en los próximos días.


Aquí me gustaría hacer una analogía, teníamos un televisor con monitor CRT. Recientemente se ha descompuesto y no pudimos encontrar ningún técnico para repararlo, otro aspecto que hemos llegado a conocer sobre los televisores LCD es que solo tienen 2 componentes, uno es la pantalla y el otro es un chip que se puede instalar por cualquier persona si no está funcionando (por lo tanto, no es necesario consultar a ningún técnico, si la TV no funciona correctamente).

Así que ahora el mecánico de televisión CRT tendrá que aprender un nuevo trabajo para sustentarse, de manera similar con los técnicos de TI basados ​​en servicios.


Qué cada B.Tech. Graduado en la India debe saber! por AK Pandey en la industria india de TI

El sector de TI es uno de los sectores más en auge en la India, ya que la mayoría de los empleos de cuello blanco se centran en este sector. El sector ha incrementado su contribución al PIB de la India de 1.2% en 1998 a 7.5% en 2012. Según NASSCOM, los ingresos agregados del sector de US $ 147 mil millones en 2015, con ingresos por exportaciones de US $ 99 mil millones e ingresos nacionales de US $ 48 mil millones , creciendo en más del 13%.

El mundo está realmente en Internet ahora mismo, dando paso a tantos sitios web y aplicaciones web. La web ha reemplazado el concepto de mundo distante para acercar todo. Ya sea que se trate de compras, entretenimiento, comunicación o trabajo, internet y la web tienen soluciones para todo y una manera de mejorar este mundo.

Con las nuevas tecnologías, como Inteligencia Artificial, Internet de las Cosas y Big Data, serán el principal tema de investigación, pero todo esto dependerá de Internet y la Web. Entonces, si alguien domina la tecnología web más adecuada para manejar todo esto, también podrá sostener un crecimiento sin precedentes.

Según las tendencias recientes, las habilidades se han vuelto más importantes que el grado real que tienes para obtener un trabajo. También se puede ver que debido a la alta competencia en los empleos del gobierno, uno debe centrarse en las oportunidades, es decir, allí para una mejor oportunidad de carrera.

También hay una oportunidad para ti con el aumento de startups en nuestro país. La mayoría de estas nuevas empresas, que comienzan y crecen cada día, están contratadas para obtener los mejores talentos tecnológicos que les ayuden a crecer. También hay un amplio abanico de oportunidades en términos de crecimiento profesional y beneficios monetarios que ofrecen estas nuevas empresas. Puedes jugar con las mejores herramientas técnicas e implementar tus ideas y verlas crecer.

Algunos de los roles de trabajo por los que puede optar para una mejor trayectoria profesional son:

  1. Desarrollador de Android : en esta era actual, cuando la mayoría de la tecnología y las aplicaciones han cambiado en los teléfonos móviles y los teléfonos inteligentes. Esto ha llevado a un aumento de la demanda de desarrolladores de Android en general, desde grandes corporaciones hasta nuevas empresas e incluso organizaciones gubernamentales.
  2. Desarrollador web : el uso generalizado de Internet ha llevado a un aumento en el uso de sitios web y aplicaciones web. MEAN Stack Developers, Frontend Developers y NodeJS Developers tienen una gran demanda en términos de oportunidades de crecimiento y de salario que se les ofrece.
  3. Científico de datos : los científicos de datos son responsables del análisis de datos con el objetivo de descubrir información que a su vez puede proporcionar una ventaja competitiva o abordar un problema empresarial acuciante. Su función es analizar datos desde diferentes ángulos, determinar qué significa y luego recomendar formas de aplicar esos datos. Son considerados como el “trabajo más sexy del siglo XXI”.

Habiendo dicho que el aspecto más importante de la contratación se ha convertido en habilidades y pasión. Cada empleador espera que sus empleados sean expertos en el trabajo o en el dominio en el que están contratando. Por lo tanto, debe ser su objetivo principal adquirir estas habilidades profesionales para que usted se destaque por encima de los demás.

Debe optar por sectores o roles de trabajo que tienen mucha demanda en comparación con otros. Uno puede optar por una carrera en la industria de TI donde la demanda de calidad y desarrolladores calificados está creciendo. Al igual que con el crecimiento de la digitalización, casi todas las empresas, ya sean nuevas empresas o grandes organizaciones corporativas o gubernamentales, están buscando contratar en este dominio.

Soy optimista y creo que este sector que ha estado en la India desde 1990 continuará y seguirá creciendo. El sector de TI ha avanzado mucho y ha aumentado su contribución al PIB de la India de 1.2% en 1998 a 7.5% en 2012.

Principalmente, la India se considera un destino de bajo costo para las necesidades de desarrollo y soporte de TI. En la actualidad, la India no realiza trabajos de alto nivel, como el diseño de alto nivel y el diseño arquitectónico, ya que las principales empresas de subcontratación que subcontratan a la India conservan estos puestos de trabajo en sus propios países. y trabajos de arquitectura. Este sector continuará creciendo y creando nuevos empleos que nunca antes existieron en la India.

Más información sobre TI en India está disponible en Tecnología de la información en India.

El futuro depende del rumbo que tomemos. Si el mantra de venir a la India va a ser el “trabajo barato”, no creo que las perspectivas sean geniales … es cuestión de tiempo que China u otros se pongan al día.

Pero estar en el lugar correcto en el momento adecuado ha dado una ventaja a la industria india de TI y eso nos ha enseñado a sentir la dirección del viento y ajustar las velas en consecuencia.

Creo que el futuro está en cómo podemos aumentar en la cadena de valor (innovación, trabajo de alto nivel, etc.) y podemos ver cambios en la industria en esa dirección.

No es una burbuja que va a estallar, pero está experimentando cambios rápidos con respecto al uso de tecnologías, etc.

El sector tiene un buen alcance, como puede ver, la digitalización está sucediendo en todo lo que ocurre en la India y el sector verá un buen impulso en los próximos tiempos.