Un sí o un no puede ser una respuesta a esta pregunta.
Los MOOC a pesar de ser famosos no son conocidos por mucha gente. Como en la India, diría que el conocimiento de los MOOC no está muy difundido. Esta es una espada de doble filo, tiene sus beneficios, así como negativos. Lo que puede ser un beneficio es que, como saben, los MOOC no siempre son tan rigurosos como el plan de estudios de la clase, por lo que cuando alguien que no es muy consciente de esto lo ve en su currículum vitae o en su perfil vinculado, puede percibir que es de mayor valor. Tampoco podía tomárselo en serio. Por lo tanto, mucho depende de cómo lo escriba y de impresionar al reclutador.
Dicho esto, al menos los MOOC se considerarán como un área de exposición que usted tiene. Por lo tanto, en caso de que desee resaltar y tomar nota de algo, agregar MOOC a su perfil siempre puede ser una medida beneficiosa. Aunque no garantiza una ventaja sobre otros candidatos que no la tienen.
Transporta más sobre su interés y que ha explorado ese interés si ha incluido un MOOC en su perfil. ¿Ayudará su carrera dependerá mucho de la perspectiva del reclutador?
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Adición con respecto al escenario de colocación Los MOOC se pueden considerar como un mejor diferenciador que en los reclutamientos laterales porque las colocaciones en el campus verán candidatos que solo tienen exposición académica. Y los MOOC ofrecen una fantástica exposición en términos de exposición académica.