¿Debo dejar mi trabajo de TI para un MBA en recursos humanos?

Answer 1

A medida que crezca en el sector de TI, ganará dinero equivalente y puede ser más en los próximos días. Tomar el camino hacia Recursos Humanos no es una buena opinión desde el principio en su operador. Uno puede aprender y mejorar Habilidades de Recursos Humanos incluso al no gastar 17 Lakhs. ejecutar un Start-up también funciona con Start ups en Gujarat, India. Como técnico, he contratado a todos mis Empleados sobre la base de cierto aprendizaje obtenido de Enseñanzas de expertos, Fuentes como: Hablar con personas de recursos humanos, Blogs de Internet, Leer más libros de Alan Please, Libros de lenguaje corporal, Puede encontrar innumerables recursos.

Salir del campo Técnico hacia algo que no es tan exigente en Trend & Cooperar te hará perder tu enfoque, el tiempo invertido inicialmente para el campo de TI, mucho más, ser calculador y específico.

Si está frustrado, averigüe cuáles son los problemas, trate con ellos primero.
Haga un mapa del cerebro, es una forma eficiente de abordar las cosas, aquí es cómo puede hacerlo, tan simple como rellenar las cosas y continuar con la introspección.

Piense en ello y conceda al menos 24 horas antes de tomar cualquier acción previa. No tome recursos humanos solo porque esté frustrado con su trabajo actual.

Todo lo mejor.

Answer 2

Si se encuentra bien económicamente y puede estudiar pacíficamente sin preocuparse por apoyar a la familia, es genial explorar sus posibilidades y también felicitarlo por convertirlo en una institución de renombre.

Las opciones disponibles en el campo de RRHH son:

• Las empresas contratan recursos humanos para cuidar de sus empleados, desde la selección de candidatos hasta la terminación de los empleados.

• Los recursos humanos desempeñan un papel destacado en la elaboración de planes de capacitación y desarrollo.

• Dependiendo de su efectividad y eficiencia, puede servir a las organizaciones como consultor para desarrollar la cultura, los valores y la ética de la organización.

• Como consultor, será fundamental para desarrollar la jerarquía y también las personas lo contratarán para formular estrategias con respecto a los recursos humanos y la capacitación de los mismos.

• Finalmente, si usted también es bueno con la psicología, también puede llevar a cabo capacitaciones de ejecutivos y explorar las posibilidades de ayudar a las personas en organizaciones psicológicamente.

Entonces, para una persona con habilidad y actitud hay oportunidades esperando. Por lo tanto, confía en tus habilidades y da un salto de confianza y fe. Por lo tanto, si fuera usted, dejaría el trabajo y continuaría con el curso (siempre que no tenga ninguna obligación).

¡Espero que esto te ayude! 🙂

Answer 3

Si está frustrado con su trabajo y está muy insatisfecho, no le eche la culpa a su empleador. Solo tienes 25 años y tienes poca o ninguna experiencia en la vida profesional. Todo lo que tienes, mitos y altas expectativas (incluye altos salarios, beneficios, viajes y diversión). La realidad es muy diferente.

Luche por el éxito en su trabajo actual o cambie su trabajo y consiga el éxito allí. Pagar 17 L para obtener un título de MBA de recursos humanos es una manera fácil de salir de la frustración o la lucha que está atravesando. El grado no garantiza un trabajo o el éxito en un trabajo.

Si realmente te apasiona aprender RRHH, aprende en el campo. Si puede mantener la pasión durante 5 años, vaya a las clases de MBA de recursos humanos. No veo por qué tienes que apurarte hoy

Answer 4

Hola, no hipotecar su vida con MBA HR grado … tiene que tomar un préstamo a menos que y hasta que sea absoluto sobre el reembolso, no tome este paso solo porque está frustrado de su trabajo. Recuerda lo que es la garantía de que disfrutarás de recursos humanos también.
Asegúrese de que los recursos humanos sean la decisión correcta para usted; pruebe algunos proyectos de recursos humanos para conocer la realidad básica, ya que también es un campo muy diverso.
Visite el sitio web que le ayudará.
La red social de recursos humanos

También hable con los alumnos de la universidad y pregunte los escenarios de colocación en el dominio de recursos humanos. No dude en ponerse en contacto en caso de que desee discutir más sobre esto.