¿Cuáles son las mejores empresas de e-learning / aprendizaje combinado en la India?

El mercado inclinado de la India está bastante fragmentado y no hay empresas líderes en el mercado. La mayoría de las empresas tienden a atender a estudiantes individuales a través de los MOOC, que pueden no ser los más adecuados para lograr que la gran población joven de India tenga una educación de alta calidad. Otras empresas ofrecen soluciones en línea y fuera de línea para las escuelas. Dada la fragmentación en el mercado, no hay una lista real de las mejores empresas de aprendizaje electrónico en la India. Cada compañía proporciona soluciones que se adaptan a un entorno específico o que no se ajustan a un entorno específico.

Por ejemplo, E-Class proporciona contenido de audio y video para los estudiantes de la junta estatal de Maharashtra, que se dirige a estudiantes individuales a través de dispositivos Android e instituciones más grandes como escuelas gubernamentales a través de sistemas basados ​​en proyectores / televisores. El beneficio clave de su sistema es la disponibilidad fuera de línea: es adecuado para llegar a áreas de Maharashtra que no tienen acceso confiable y económico a Internet de alta velocidad.

Los servicios y las características que ofrece Paradiso Solutions en India los convirtieron en una compañía BEST LMS en India. Puede pensar en ellos ya que tienen muchas características nuevas.

  • Mejor refuerzo: los estudiantes que toman clases en línea y tradicionales, aprenden mejor, principalmente porque refuerzan el conocimiento que aprenden en el aula con la información que obtienen en el curso en línea, o viceversa.
  • Fácil actualización del sistema: todo el contenido existente de las clases en línea y las bases de datos de los estudiantes se puede actualizar fácilmente en el sistema, el instructor solo necesita cargar el nuevo curso, prueba, documento, video, audio u otro, en pocos minutos.
  • Programa más flexible: el aprendizaje combinado permite actividades asíncronas, es decir, los estudiantes pueden progresar a su propio ritmo para satisfacer sus necesidades. Ahora podrán leer libros electrónicos, ver videos, escuchar audios, navegar por páginas de Internet y ver más contenido relacionado con lo que aprendieron en sus clases.
  • Reduzca el tiempo y ahorre dinero: los estudiantes, capacitadores y gerentes de su organización optimizarán el uso de su tiempo y dinero, ya que disminuyen los viajes dentro y fuera de la ciudad.
  • Mayor nivel de interacción: la mayoría de los sistemas de gestión de aprendizaje (LMS) tienen herramientas de comunicación que permiten a los estudiantes o empleados de su organización compartir información mediante aplicaciones de chat, foros, áreas de acceso público y privado, correo electrónico, aplicaciones de redes sociales, entre otros.
  • Extensión de la cobertura: como resultado de lo anterior, su organización puede asistir a un mayor número de estudiantes o empleados, ahorrando así tiempo, dinero y esfuerzo. El aprendizaje tradicional se limita a un 100% de reuniones cara a cara, lo que requiere mucho tiempo. Si puede grabar un video de los pasos generales para uno de sus procedimientos generales, ¿por qué repetir el proceso cientos de veces?

Todas y cada una de las empresas de e-learning en la India intentan ser las mejores, pero todo depende de los servicios que ofrecen y de su experiencia en ese nicho. Porque algunos pueden ser buenos en el aprendizaje electrónico personalizado y otros en el aprendizaje basado en juegos.

Puedes revisar :

Soluciones innovadoras de aprendizaje en línea – Aprendices

Las 10 principales empresas de desarrollo de contenido de eLearning para 2014 – Industria de eLearning

En la búsqueda de Google ‘Mejores empresas de formación corporativa en la India’. Obtendrás los resultados de Wagons Learning Pvt. Limitado.

Wagons es líder mundial en soluciones de formación combinada. Durante casi cuatro décadas, nuestros expertos en finanzas y banca automotriz han diseñado, entregado y administrado soluciones de capacitación a medida en miles de ubicaciones, en toda la India. Hasta la fecha, hemos brindado miles de horas de capacitación, incluida la capacitación de lanzamiento de productos para múltiples introducciones de Automoción, Finanzas y banca a las organizaciones más exitosas del mundo. Los resultados finales, una y otra vez? Ventas a corto plazo, fidelización de clientes a largo plazo y rentabilidad del concesionario. En otras palabras: Todo lo que necesita para cambiar su negocio a la siguiente marcha.
Nuestras principales áreas de enfoque en la formación son:
1. Excelencia en el servicio
2. Venta de habilidades
3. Habilidades de negociación
4. El arte de la comunicación empresarial.
5. Eficacia del liderazgo
6. Redacción de negocios
7. Excelencia en el servicio
8. Coaching para el desarrollo de la excelencia.
9. Planificación y organización
10. Habilidades de venta – RM Onboarding
11. Etiquettes -RM Onboarding
12. Eficacia gerencial
13. El administrador estrella
14. Pensamiento analítico
15. Desbloquea tu potencial
16. Redescubriéndote
17. Efectividad personal
18. Efectividad de supervisión
19. Habilidades de venta consultiva y muchos más …

Nuestros clientes incluyen gigantes de la industria como TATA Motors, HDFC Bank, Ashok Leyland, Axis Bank, AMW, Suzlon, ICICI Bank, Mercedes Benz, Boehringer Ingelheim, TAFE, Voltas, Aurigene, Capital First y muchos más.

Tienes muchas empresas combinadas de e-learning en la India. El mejor es el píxel dinámico. Ofrece cursos personalizados, cursos de aprendizaje K-12, tutoriales, juegos, aplicaciones móviles y animaciones. Puede aprender el curso fácilmente y encontrar la mejor manera de hacerlo en este instituto. Puede ponerse en contacto con el personal y obtener más información sobre el curso. Los cursos se organizan de manera sencilla con instrucciones fáciles de entender para ayudarlo a dominar el curso en el menor tiempo posible. Siguen tanto el aprendizaje basado en el juego como los métodos de entrenamiento del instructor LED. También tienes cursos personalizados de aprendizaje. Además, cuentan con una excelente biblioteca de contenidos del curso.

Gracias por A2A.
Como no especificó una categoría o especificación sobre lo que desea aprender, aquí hay una lista confusa:
http://www.learninglight.com/gui

The Apprentiice – Enhancing Skills es una próxima organización con algunos cursos muy buenos.