¿Cuáles son los inconvenientes de trabajar en una empresa de TI?

Answer 1

Antes de abordar los inconvenientes, he tratado de poner algunos puntos de alto nivel a continuación relacionados con la industria de TI al mejor de mi conocimiento en beneficio de los quoranes.

1) Los lenguajes de programación son la base de los productos y servicios de cualquier empresa de TI que atiende a los mercados de todo el mundo.

2) El entorno y la cultura laboral dependen de la empresa para la que trabaja (dado que las empresas de software sin nombre han surgido en los últimos tiempos) y su ubicación geográfica.

3) Los trabajadores con habilidades especializadas no tienen que preocuparse mucho por su supervivencia dentro de la industria a largo plazo, a menos que haya una circunstancia comercial imprevista dentro de la empresa que lleve a los despidos.

Ahora en la perspectiva de los inconvenientes,

-Porque es un trabajo sedentario frente a un sistema informático durante largas horas que requiere una buena aplicación mental, puede ser mentalmente agotador y uno puede sentirse físicamente agotado.

– Incluso si tiene aptitudes para la programación, puede aburrirse después de algún tiempo con la codificación monótona que terminará haciendo como programador en compañías basadas en productos / servicios porque, en su mayoría, aprovechará una base de código de un marco para el que la empresa ha desarrollado. Sus productos y servicios. A menos que haga un intento de diversificarse en diferentes carteras dentro de la industria durante un período de tiempo, puede sentirse atrapado.

-Todos los demás departamentos / equipos dentro de la industria de TI son meros departamentos de soporte que ayudan al equipo de desarrollo de software. El aseguramiento de la calidad del software, el marketing, los requisitos de negocios que reúnen equipos, etc. están bajo este ámbito.

Una perspectiva sobre los inconvenientes de trabajar en la industria de TI en la India:

-Han pasado los días en que más personas calificadas de flujos profesionales como la ingeniería fueron reclutadas en la industria de TI con un sueldo atractivo cuando la industria era nueva en la India.

-Ahora que tenemos una mezcla de multitud de todos los diversos flujos educativos que poseen habilidades de programación mínimas, incluso al inscribirse en clases de programación de computadoras antes de unirse a la industria, el escenario ha cambiado por completo y la industria ha perdido su brillo.

-El escenario actual en la industria de TI puede compararse con los trabajos de trabajo manual de antaño. Escuchado un término crudo llamado ‘bodyshopping’ en servicios de TI. Los servicios profesionales y el aumento de personal no son más que términos cubiertos de azúcar para ello.

Los gerentes de este día y edad están más preocupados por la cantidad de horas de trabajo que registra en un día, incluida la microgestión de sus descansos en lugar de marcar la lista de tareas pendientes para los clientes que les dan negocios.

-El escenario actual prevaleciente exige que seas manipulador si tienes que asegurar tu trabajo. El trabajo duro no será recompensado mucho, más bien si usted es el chico de ojos azules de su gerente, podrá disfrutar de todos los beneficios, incluidos los viajes al extranjero.

-Job exige que seas lo suficientemente astuto para intercambiar cargos y culpar a otros si tienes que sobrevivir.

-Incluso si no tiene suficiente trabajo que hacer por el día, debe quedarse hasta tarde para impresionar a la alta gerencia por sus valoraciones y beneficios.

-Te forzarás a unirte a tu equipo en fiestas salvajes y en nombre de las actividades de fomento del equipo, incluso si no te gusta.

-No importa lo inteligente y duro que seas en tu trabajo, si no eres la niña de los ojos de tu gerente, solo terminarás siendo su esclavo y ni siquiera pensarás en obtener ningún beneficio legítimo para el que puedas ser elegible.

-La ética y el profesionalismo del trabajo ocupan un segundo plano en el entorno actual y ser grosero, inculto, intrigante y grosero es la nueva norma.

-La industria ya no necesita profesionales experimentados con modales refinados para hacer los trabajos que se le confían, ya que no hay escasez de jóvenes talentos de innumerables instituciones listas para unirse a la industria con habilidades mínimas en un abrir y cerrar de ojos.

– Las administraciones durante un período de tiempo han fomentado el arte de engañar a sus clientes extranjeros mediante la resolución de problemas mediante la creación deliberada de situaciones de crisis. Si sabes jugar bien a este juego, quédate en otra parte, estás fuera.

-Los clientes extranjeros durante un período de tiempo también se han dado cuenta de la manera en que las empresas de TI indias los engañan con costos enormes en diferentes modelos de entrega y han comenzado a adoptar diferentes estrategias para reducir sus costos de externalización. Ya se ha visto un cambio en la ola de los centros de subcontratación y las empresas indias han comenzado a probar nuevas aguas.

– Su aumento salarial depende de qué tan bien se proyecte / comercialice, incluso si la cantidad de trabajo que realiza es insignificante. Bueno, no te desanimes si tu junior podría estar ganando más que tú, ya que él / ella puede poseer el ‘derecho inteligente’ para hacer los trabajos confiados por tu gerente.

-Si trabaja para un gran conglomerado de TI o una pequeña o mediana empresa privada limitada no importa mucho, dado que la cultura dentro de ambos seguirá siendo la misma, excepto por ligeras variaciones en los grados de pago, oportunidades, beneficios, instalaciones, etc. La política mezquina y el favoritismo que se alzan por su feo jefe será mucho más evidente en una empresa privada de TI limitada más pequeña que en un conglomerado.

-A cierta edad, es posible que se encuentre estancado porque no habría avanzado en términos de su salario y su designación. No es que todos en cualquier otra industria se adelanten en su carrera durante un período de tiempo, pero no adquirir un puesto importante y no ganar lo suficiente en su carrera en un lapso corto de unos pocos años será menospreciado en el escenario de TI de la India.

-Encontrar a un empleado de cincuenta años que trabaja en un trabajo de nivel medio (p. Ej., Un ingeniero de pruebas de software manual) en un país extranjero no provocará problemas, pero una contraparte en la India será menospreciada y calificada de inútil por estar en un puesto de trabajo elemental esa edad.

-Previo extenso- Desde mi perspectiva, excepto por algunos trabajos altamente especializados dentro de la industria, en realidad no se requieren talentos altamente calificados para desempeñar trabajos comunes a diferencia del anterior debido a la disponibilidad de un gran conjunto de recursos y la configuración de un fuerte sentimiento en la mente de los gerentes de que cualquier persona puede ser moldeada para satisfacer los requisitos de la industria. Llegará un momento no muy lejano en el que los gerentes incluso buscarán la deserción de instituciones educativas formales con habilidades de programación elementales que puedan ser moldeadas para trabajos calificados en la industria de TI.

Answer 2

Inconvenientes –

Después de cada 2 años sentirá que está mal pagado.

Incluso si le pagan lo suficiente.

1 – Nunca podrá descansar con su trabajo y compañía, al menos durante los primeros 10 años de su carrera.

Verá personas a su alrededor, cambiando de tecnología, cambiando de organización, dejando el trabajo para la educación superior para empresas, y estará bajo una gran presión para hacer algo así (incluso si está satisfecho con su trabajo y su salario).

2 – No hay nada como la edad y la experiencia, harás un trabajo mejor y diferente. – Encontrarás gente más experimentada y mayor que tú y haciendo el mismo trabajo que tú, pero que te paguen mucho más que tú.

3 – Es posible que tenga que comprometerse con algunas de las funciones, planes, viajes o cualquier necesidad importante de su familia o amigo, ya que los principales ingresos del sector de TI provienen de clientes extranjeros y usted debe brindarles asistencia en cualquier momento, en cualquier situación y para Cualquier necesidad relacionada con el trabajo. La necesidad de los clientes es suprema.

4 – Si eres una persona estereotipada que dice que las chicas no deben beber, fumar o tener fiestas y lugares de reunión nocturnos, esta línea de trabajo afectará tus sentimientos.

5 – No te sentirás reconocido ni valorado, porque habrá miles de iguales, sabiendo lo que sabes, podría ser más joven que tú y haber logrado más que tú. No hay diferenciador, si ha contribuido con 20 años a la organización o solo 2 meses.

Answer 3

Depende del dominio en el que se encuentre, lo que significa que TI desarrolla y apoya la tecnología. Si trabajas en soporte, debes estar disponible todo el tiempo. Tipo de Dr., diría, y la mayor parte del tiempo, el turno de trabajo de 24/7 y cambio semanal. Eso podría ser retirado.

Answer 4

1. Balance de vida laboral: la mayor parte de los profesionales de TI sufren sin un buen equilibrio de vida laboral.
2. Deterioro en la salud: ese buen cheque viene con muchos problemas de salud que van desde el síndrome del túnel carpiano hasta problemas de la espalda baja.
3. Los refrescos gratuitos significan más ingesta de azúcar que es directamente proporcional al tamaño de su barriga. Antes de saber que eres feo si no haces ejercicio regularmente
4. Olvídate de los domingos y sábados los dos primeros años.
5. Recientemente vi un anuncio de matrimonio pidiéndole a los chicos de TI que ni siquiera se molesten en llamar.

Answer 5

1. Su jefe / gerente y su cliente siempre tienen la razón
2. Trabajar en un fin de semana es considerado el nuevo normal.
3. Sea parte de la política dentro de la organización o simplemente pierda su trabajo
4. Reírse de los chistes más patéticos / ridículos y aburridos (PJ) de su manager solo porque es su manager.
5. Siempre tiene que darle su 110% cada vez solo porque necesita dinero para pagar sus préstamos hipotecarios / EMI
6. trabaje mucho para poder comer bien pero, irónicamente, no tiene tiempo para comer todo el día.

Considérese afortunado si tiene la oportunidad de disfrutar de su vida junto con el trabajo de Programación o Pruebas de Hardcore Computer. Trabaja de día y de noche de 11 a 12 horas para su familia y apenas tiene tiempo para pasar o disfrutar con ellos. La vida en TI se está moviendo rápidamente si no se mantiene el ritmo, siempre correrá el riesgo de ser superado por sus juniors. Hay tanta competencia que muchas personas luchan entre sí por el mismo pedazo de pan.

El principal inconveniente es que las personas que padecen enfermedades del corazón, diabetes, etc. a una edad temprana de 40 a 45 años debido a una vida poco saludable en TI. Usted está expuesto al estrés y la presión mental a lo largo de su carrera.

Answer 6

En realidad, no habrá inconvenientes, ya que cada compañía tendrá sus propias reglas para cada designación de los empleados que ofrezcan. Para mí, mientras ames y disfrutes el trabajo que te asignan, no sentirás ningún inconveniente. Pero una vez que empieces a sentirlo, simplemente cambia el dominio (si ese dominio no te gusta) o compañía inmediatamente o de lo contrario, comenzarás a sentir que hay muchos inconvenientes.