¿Cuál es la perspectiva laboral para los desarrolladores de Android?

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No tomará unos años aprenderlo todo, porque el mercado está cambiando constantemente. Desde nuevos teléfonos y sistemas operativos, hasta nuevos dispositivos con Android, y nuevas versiones de Android. Incluso el mejor desarrollador de Android con vida, sentado en la oficina de Google en este momento, no lo sabe todo.

Dicho esto: el mercado móvil está creciendo a un ritmo sorprendente (en términos de velocidad, números de adopción por unidad de tiempo) y todavía hay MUCHO espacio para que crezca (en términos generales, números de penetración de mercado). Kleiner Perkins Caufield Byers tiene algunas diapositivas que discuten esto de manera excelente.

Android no va a ninguna parte: es la plataforma móvil más popular, está sólidamente posicionada en el mercado, está muy bien financiada y, obviamente, a los fabricantes de dispositivos les encanta; y me estoy refiriendo a los dispositivos móviles, no nos metamos en los diferentes sabores o influencias que ha tenido Android en otros dispositivos (Chromecast, Glass, relojes, televisores, proyectores, refrigeradores, ¿qué sigue?). Internet ahora más vinculado a computadoras de escritorio, portátiles, tabletas, teléfonos inteligentes y Android es un tema bastante común a medida que vas explorando.

Como desarrollador web, me resulta difícil no preguntar: “¿Por qué Mobile o Android, específicamente?” Ya que soy una firme creencia en que la propia web es la plataforma del futuro. ¡Por qué no aprender HTML, CSS, JavaScript y escribir aplicaciones para todo!

Pero, como desarrollador, sé que aprendo mejor cuando estoy trabajando para resolver un problema específico, un objetivo o una curiosidad. Entonces, si Android es lo que te llama la atención, ¡hazlo! Aprende algo nuevo y diviértete!

En el peor de los casos, Android se cae de la faz de la tierra y usted conoce a Java, que se desempeña bastante bien en el mundo “empresarial” de la megacorporación multimillonaria.

Answer 2

Aquí le damos un vistazo de cerca a cinco cosas que los empleadores buscan en los desarrolladores de Android:

1. experiencia de Java

¿Qué tan bien entiendes Java? El sólido conocimiento y los antecedentes de Java siguen siendo esenciales para los desarrolladores de Android.

Stephanie Rossignol, gerente de producto de la firma de consultoría y desarrollo de software Surge, señaló que Java proporciona la base para las aplicaciones de Android. Como tal, obtener una amplia experiencia en Java puede servir como un excelente paso inicial hacia el desarrollo de su primera aplicación de Android.

“Una vez que tenga esa base (Java), hay numerosos tutoriales en línea que pueden proporcionar ejemplos completos de cómo construir su primera aplicación de Android. Udacity también tiene algunos cursos excelentes”, dijo a FierceDeveloper . “Aprender haciendo es fácilmente la forma más rápida de aprender Android”.

2. Versatilidad

Aprende tanto con Android como con iOS: ¡estarás contento de haberlo hecho! Muchos de los empleadores de hoy en día quieren desarrolladores que posean la versatilidad de desarrollar aplicaciones en ambos sistemas operativos.

“Sea capaz de crear aplicaciones que se ejecuten de manera consistente en las dos plataformas principales”, dijo Darryl Hall, socio fundador del consultor de marketing BigInnovations. “No descarte tanto potencial potencial porque está enfocado en una sola plataforma”.

Además, Hall recomendó a los desarrolladores aprender a codificar sitios web. Al hacerlo, los desarrolladores pueden “replicar las innovaciones de las aplicaciones dentro de los sitios web, y viceversa”, dijo Hall.

3. Habilidades para resolver problemas

En un mundo perfecto, las aplicaciones requerirían un esfuerzo mínimo para desarrollar y entregar resultados excepcionales con regularidad. Sin embargo, vivimos en el mundo real, lo que significa que con frecuencia surgen problemas complejos de la nada, y los usuarios esperan soluciones inmediatas.

Un solucionador de problemas creativo sirve como un candidato ideal a los ojos de muchos empleadores. Debido a que este solicitante puede identificar desafíos y mantener una perspectiva amplia, por lo general puede trabajar con otros para encontrar las mejores soluciones.

“En Surge, estamos buscando personas que hayan tenido alguna experiencia práctica que requiera resolución de problemas, creatividad y la capacidad de proporcionar un código de calidad”, dijo Rossignol . “ También es importante que sean buenos comunicadores y jugadores de equipo. Los desarrolladores de hoy se encuentran trabajando en una variedad de equipos con una variedad de personalidades y necesitan ser flexibles, fluidos y talentosos”.

4. Una actitud positiva.

Como diría Elle Woods, “¡Mantenlo positivo!” Esté listo y dispuesto a aprender sobre nuevas tecnologías, y los empleadores probablemente lo notarán.

“Estamos buscando desarrolladores con una pasión por la resolución de problemas y la unidad para aprender no solo la tecnología de hoy, sino también mirar hacia el futuro y estar entusiasmados con lo que viene a continuación”, Shaira Shelton, especialista en adquisición de talento de la consultora de software Amadeus Consulting, le dijo a FierceDeveloper . “Puede aprender un nuevo idioma y estamos dispuestos a ayudar a guiarlo, pero la pasión y el impulso son dos cosas que no se pueden enseñar”.

Una actitud positiva puede hacer mucho para los ambiciosos desarrolladores de Android. Por lo tanto, aquellos que son impulsados ​​a tener éxito pueden sobresalir de la competencia y mejorar sus posibilidades de conseguir el trabajo de sus sueños.

5. Una fuerte ética de trabajo.

Poner el pie en la puerta de una empresa reconocida mundialmente puede parecer desafiante, pero los que son persistentes pueden aumentar sus posibilidades de alcanzar sus objetivos profesionales.

¿Listo para mostrar sus habilidades de desarrollo de Android a los empleadores? Utilice estos consejos y podrá diferenciarse en un mercado laboral altamente competitivo.

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