¿Realmente crees que el uno por ciento más rico está realmente expuesto a algún conocimiento específico, que no es accesible para el 99% restante?

No, en realidad no, pero el hecho de tener dinero proporciona que es más valioso que cualquier otra cosa es el apalancamiento. No tener dinero es una perra y, lo que es más importante, es una cadena alrededor de tu cuello. Eres un típico estadounidense de clase media y trabajas en un trabajo decente de 8 a 5 de lunes a viernes y pasas un poco de tiempo con tu familia el fin de semana. Tu vida está bien, pero NUNCA serás rico porque no tienes apalancamiento para pasar al siguiente nivel. Se convierte en el mismo escenario, día tras día, semana tras semana, año tras año, luego te retiras y luego mueres.

Por otro lado, una persona adinerada tiene la capacidad de movilizarse, usar su riqueza como palanca para lograr y hacer casi todo lo que quiera. Este apalancamiento se construye sobre sí mismo y los lleva a nuevos niveles. Aquí hay un ejemplo común. Un norteamericano típico va y compra un coche. Pone un poco de dinero en él que ahorró en un período de unos pocos años al prescindir y luego lo financia durante 5 años a un 10% de interés. Lo paga mes tras mes y finalmente lo paga después de haber pagado $ 8,000 adicionales en intereses. Entonces, es hora de comprar uno nuevo y el ciclo comienza de nuevo. Contrasta eso con una persona adinerada que simplemente paga por el automóvil, ahorrando instantáneamente $ 8,000 dólares que puede usar para comprar otra cosa o reinvertir. El ciclo continúa con todo lo que él hace, casas, educación universitaria, ropa, lo que sea. La riqueza le da apalancamiento y acceso para pasar al siguiente nivel. Incluso se traduce en conocimiento. Una persona adinerada puede levantar un teléfono, hablar con la mayoría de las personas y hacer preguntas directas. Un presidente de banco, un corredor de bolsa, un jefe de una corporación, etc., ¿puede nuestro estadounidense común hacer lo mismo, tomaría su llamada? No, y es este apalancamiento el que hace y mantiene a los ricos ricos y al hombre común luchando día tras día.

Top 1 ‰ no es exclusivo. Hay 3,300,000 de ellos en los Estados Unidos por matemáticas simples. El tipo de computadora o contable que obtiene un trabajo en un cubículo corporativo durante 40 años entra en esa categoría.

Lo que quieres saber es el mejor 0.01%.
Olvídese de adivinar dos veces qué es la corriente principal, alternativa, anti establecimiento, etc. Demasiadas personas toman partido por lo que quieren que sea su identidad, antes de hacer cualquier investigación del emperador.

No hay un conocimiento especial sobre la forma en que se acumula el dinero como lo he descubierto en mis viajes. No hay que tragar una bala de plata o una píldora roja que hará que cualquier persona sea rica. Sin embargo, hay un énfasis especial en lo que funciona para los diferentes participantes en el juego que se llama Capitalismo.

Por ejemplo, las compañías de fondos mutuos adoran la Ley ERISA de 1975 en los Estados Unidos. Pero ese mismo acto ha convertido al empleado de EE. UU. En un inversor de acciones pasivo con impuestos en los niveles más altos. Y a los empleadores les encanta porque obtienen incentivos fiscales para ofrecer 401k de igualación, lo que a su vez mantiene a los empleados cautivos durante 4 años para la adquisición de derechos. Los empleados ven anuncios de revistas de compañías de fondos mutuos y leen consejos financieros de Orman y Ramsey que dicen que deben maximizar las contribuciones de 401k por lo que debe ser un buen consejo. Así que los empleados se inscriben en 401k y se aseguran hasta los 68 años de edad, lo que permite contar con un sólido conjunto de dinero cuando Wall St necesita salir de las operaciones perdidas en 2001, 2008, etc. Seguridad social y Medicare desde el cheque de pago del empleado. El empleado recibe el último pago legal de su propio cheque de pago.

Acabo de mostrar al menos 5 partidos diferentes jugando en el mismo subjuego en Capitalismo. Y es solo 1 ejemplo. Hay millones de nichos. ¿Quién se beneficia? En que condiciones ¿A quién se la follan? ¿Cuándo y cómo se atornillan? ¿Quién gana, cuándo y cómo? ¿Qué es este juego? ¿Hay reglas? ¿Quien esta jugando? ¿Hay más jugadores? ¿Cómo puedo jugar mejor?

Así es como piensan los muy ricos. En formas similares a la teoría de juegos. Estos no son juegos de campo cerrado o de estrategia cerrada, como convertirse en un valedictorian donde siempre gana el IQ más alto. Estos ni siquiera son juegos de estrategia abiertos como el hockey o el fútbol. Estos no son juegos de reglas en el capitalismo. Los nuevos juegos se componen cuando se hace una nueva gran regla. Como ERISA, eCommerce en Internet, o Sarbannes Oxley.

Pensar fuera de la caja. Un productor y narcotraficante de drogas en Columbia no cumple ninguna ley o norma. Está participando en el capitalismo y ganando. Él hace sus propias reglas de negocio. Continuamente innovando con mulas, submarinos, túneles, drones, asesinatos, corrupción, etc.

No estoy diciendo que se rompa la ley, pero considera que si alguien te está anunciando algo, está jugando un juego para transferir tu riqueza a ellos. ¿Cuál es ese juego?
Lee libros, descubre viejos juegos olvidados y estrategias. Conecta los puntos y descubre nuevos juegos. Así es como observo más súper adinerados comportándose. Olvida lo que está escrito. Busca mejor información. Conecta los puntos tú mismo y desarrolla tu propia estrategia para ganar en algún juego.

Me encanta la respuesta de Clay Wejii a esta pregunta. Es una perspectiva interesante con algunas verdades integradas, pero su comentario acerca de que los trabajadores de los cubos de tecnología están en el 1% superior está equivocado. Los principales asalariados del 1% en los EE. UU. Ganan 440k / año, que no es un trabajador de cubo. El 1% superior en valor neto tiene más de $ 10,000,000, que tampoco es un trabajador de cubo.

Personalmente creo que la mayoría de los usuarios del 1% son creados por la suerte (el lugar correcto, el momento correcto, la conexión correcta), la innovación (startups) o los rendimientos compuestos. Para la mayoría de nosotros, la tercera opción es la única oportunidad realista. Un jugador de 21 años que gana 40.000 por año y decide sacrificar temporalmente su nivel de vida por un estilo de vida de 30.000 para invertir 10 mil en el mercado, ganando un 10% tendrá 30 millones de dólares para cuando tenga 80 años. El 1% superior en 60 años. Incluso Warren Buffet ha ganado el 99% de su riqueza después de los 50 años (a través de la magia de los rendimientos compuestos).

Entonces, si hay un “secreto” es paciencia, sacrificio y autocontrol.

Cualquiera que busque estar en el 1% superior en términos de valor neto antes de los 60 años necesitará algo de suerte. Tener una idea, financiamiento y ética de trabajo a menudo no es suficiente. Incluso Steve Jobs tuvo algo de suerte en el camino. No estoy diciendo que no lo hagas. Solo digo que si realmente quieres estar en el 1% superior como meta de vida, puedes hacerlo, es posible que tengas que esperar hasta los 80 años.

Las personas ricas tienen más dinero. Pueden tener tanto dinero debido a la herencia, la suerte (estar en el lugar correcto en el momento adecuado) o el trabajo duro y la suerte. Es decir, nadie se hace realmente rico por sus propios méritos, el azar juega un papel en nuestras vidas.

Las personas ricas no tienen alguna cualidad especial acerca de ellos de ninguna manera personal. Excepto por el dinero y cualquier aura que proyectes sobre ellos.

Saben cómo es llegar a la casa de vacaciones de la que han estado fuera, durante 40 semanas, con todo lo que los proveedores de servicios han retenido para tal fin.

Ellos conocen a otros como ellos, como personas reales.

Saben si les gusta el arte en sus paredes, o si es más para el espectáculo, y en su mayoría es idea del decorador.

Es posible que sepan cómo se siente al ver su nombre o foto en las páginas de negocios o de la sociedad.

Saben acerca de tener, usar, crecer y dar dinero en cantidades que van mucho más allá de la experiencia del otro 99%.

Es posible que conozcan los planes corporativos reales, sus planes, en lugar de lo que se les dice a los inversores y empleados.

El punto es que estas son listas de conocimientos adquiridos de la experiencia, e inaccesibles para otros solo porque no han tenido las experiencias. A los puntos anteriores, agregaría la experiencia del empresario para alcanzar el éxito.

Algunos de los conocimientos pueden capacitarlos para mantener y hacer crecer la riqueza de manera más eficiente que el resto de las personas, pero este conocimiento no es inaccesible. Solo la experiencia de usar las técnicas puede ser inaccesible debido al tamaño limitado de la cartera y la tolerancia al riesgo.

Ooh, ¿conocimiento secreto? ¿Algo que solo ellos saben que el resto de nosotros no podemos descubrir?

No.

Tienen más dinero que la mayoría de la gente, pero eso es todo.

¿Cómo te imaginas que adquieran estos secretos? Después de pasar un umbral monetario, ¿alguien aparece y los inicia en los misterios? ¿O te eligen primero, te dicen la información y eso te hace súper rico mágicamente?

De nuevo, no. Hay todo tipo de formas de hacer y mantener su dinero, y no se mantienen ocultos. Vaya a la biblioteca, busque en línea o simplemente hable con las personas que están mejor que usted.

A cierto nivel, el dinero hace más dinero. Si no lo necesita para vivir, puede invertirlo en formas que lo hagan crecer. Si ya eres súper rico, es fácil permanecer así. ¡Llegar allí en primer lugar es la parte difícil!