¿Cuáles son algunos artículos o revistas interesantes (o incluso sus propias teorías) que predicen el futuro de la educación?

Answer 1

Desea centrarse en la información basada en la investigación. Hay muchas opiniones sobre la educación que no están respaldadas por pruebas sólidas.

http://www.adamlputnam.com/uploa…

Este artículo ofrece un buen resumen de lo que la experimentación ha demostrado ser más efectiva para el estudio.

Inicio – Músico a prueba de balas

Este sitio aplica la investigación del aprendizaje a la música. Hace referencia a muchos artículos interesantes.

Make It Stick: La ciencia del aprendizaje exitoso: Peter C. Brown, Henry L. Roediger III, Mark A. McDaniel: 4708364242277: Amazon.com: Libros

Este es un buen libro sobre la aplicación de la investigación educativa actual.

También puede hacer una búsqueda en “Educación de Finlandia”. Obtienen los mejores resultados, sin los métodos opresivos de algunas escuelas asiáticas de alto rendimiento.

Me doy cuenta de que no me dirigí a la tecnología. Sin duda jugará un papel. Pero hay buenas y malas aplicaciones. Comprender cómo aprenden mejor las personas le ayudará a comprender el papel de la tecnología como herramienta.

Desafortunadamente, el futuro de la educación estadounidense estará en gran medida determinado por la política, en lugar de la investigación.

Answer 2

No estoy seguro de qué artículo puedes revisar, pero lo que puedo decirte es esto …

Las computadoras se están volviendo mucho más inteligentes que los humanos. Pueden contener mucha más información y predecir cosas en un lapso de tiempo más corto que un humano.

No es un secreto que los robots están asumiendo puestos de trabajo lentamente. Tenemos los autos que conducen por sí mismos, Watson, que es una súper computadora IBM, drones y mucho más.

Entonces, ¿qué tiene todo esto que ver con la educación?

Los directores ejecutivos o los gerentes de contratación se están enfermando y cansando de traer gente a la compañía que no coincide con los valores de la compañía.

Estoy seguro de que algunos han oído hablar de ese empleado que fue genial en la entrevista, pero que luego fue maltratado como empleado.

La educación se impartirá en función de lo que más le convenga. Las computadoras podrán leer su comportamiento psicológico y saber qué tipo de persona es e identificar si es la persona adecuada para un determinado trabajo o comunidad.