¿Qué habilidades técnicas debe tener un gerente de TI?

En mi opinión, los mejores gerentes de TI son aquellos con amplia experiencia en TI.

Los gerentes de TI no son solo gerentes en el sentido tradicional. Sí, eso debe tener fuertes habilidades de comunicación, delegación y liderazgo. Pero su función más esencial es servir de traductor.

Se traducen entre equipos técnicos y altos directivos. Básicamente, traen los requisitos de la administración a sus equipos de una manera que pueden entender, y también le dicen a la gerencia de la demostración cómo el equipo de TI resolverá los problemas comerciales con la tecnología.

De esta manera, ninguno de los grupos que están traduciendo puede confundirlos. Este gerente puede cometer faltas cuando los técnicos emanan un BS técnico, y puede cerrar a los gerentes que dan consejos técnicos terribles a TI.

Para hacer esto de manera efectiva, necesitan una experiencia técnica reciente y práctica, por lo que esta experiencia hace que este tipo de gerente sea inestimable.

Una gran base de habilidades incluiría el conocimiento de:

  • Servidores
  • Infraestructura
  • Redes
  • Administración de base de datos
  • Programación
  • Arquitectura de software

Junto con las habilidades de gestión, las habilidades técnicas de un gerente de TI deben ser bastante amplias, lo que también puede depender de las necesidades de la empresa. Este gran artículo: Gran infografía: ¿Qué tan importante es el administrador de TI ahora? explica brevemente las habilidades que se necesitan de un administrador de TI. Este artículo puede ayudarlo a comenzar a aprender más en detalle sobre las habilidades técnicas que debe poseer, como este extenso artículo: 7 habilidades que todo gerente de TI necesita para sobrevivir a la década de 2010 que me parecieron muy útiles.