Si me preguntas sobre “requerido”, te diría:
Habilidades técnicas: Cero
Habilidades empresariales: cero
Puede iniciar una empresa sin ninguna de estas habilidades y contratar a las personas adecuadas y / o aprenderlas en el camino.
¿Es útil tener el conocimiento? Sí. Muy útil. Se baja la entrada a lo grande. Pero lo primero y más importante de ser un empresario (TI o no TI) es identificar un problema y proporcionar una solución. El empresario más hábil o el programador más hábil fracasará como empresario sin “resolver problemas”. Y eso (desafortunadamente) no se enseña en las escuelas.
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Entonces, como habilidades:
1. Ser capaz de identificar problemas y obtener ideas REALISTAS para resolver el problema (solo usted puede hacerlo. Sin esto, no tiene sentido ser un empresario)
2. Sea capaz de obtener la idea del concepto al producto (las habilidades tecnológicas ayudan aquí, pero puede contratar personas)
3. Sea capaz de comercializar su producto (las habilidades de negocios ayudan aquí, pero puede contratar personas)
Y, por supuesto, si lo hace todo usted mismo o contrata personas, todo requiere dinero. A veces poco dinero. A veces mucho dinero. Y tiempo. Y paciencia. Y el dolor y el sufrimiento. Pero es un buen paseo, que puede traer mucha satisfacción si se hace bien.