¿Cómo es la cultura del trabajo en Wipro Technologies? ¿Qué tan satisfechos están sus empleados?

Answer 1

El rendimiento es el único mantra para tener éxito en Wipro. Si se desempeña bien, Wipro lo cuidará muy bien. Usted no tiene que pedir nada a sus gerentes. Los gerentes por ahí están muy interesados ​​en la contribución de sus empleados en el proyecto.

Tienes la libertad de elegir tu trayectoria profesional. Lo mejor que me gustó en Wipro es su política de educación superior. Puede optar por MS en varios campos de ingeniería de Bits Pilani. Es un programa de dos años después de la finalización exitosa del programa, se le otorgará un grado regular y se le reembolsará con la tarifa del programa después de la finalización de la licenciatura siempre y cuando aún esté en Wipro. Esta es una muy buena oportunidad si está interesado en la educación superior sin perturbar su trabajo actual.

Wipro cree en ser justo y no violar ningún problema de integridad. Si alguno de sus empleados es declarado culpable de practicar algo que es realmente injusto, será expulsado de la organización con efecto inmediato (probablemente en 24 horas).

Wipro tiene una política de licencia mejor que la mayoría de las empresas de TI en INDIA.

Todo trabajo que no se juega hace que Jill sea un niño aburrido. Entonces, Wipro do cree en la diversión y hay muchas actividades divertidas que ocurren todo el año que revitalizan a sus empleados.

Wipro tiene uno de los mejores campus (especialmente el campus de Bangalore) con gimnasio completamente equipado, canchas de juego interiores y exteriores. Se le cobrará por el gimnasio, pero es mucho más barato que los otros gimnasios en Bangalore. Probablemente 5-10 veces más barato que los mejores gimnasios disponibles en Bangalore. Tienes un montón de opciones disponibles para alimentos (verduras y no verduras). Tienes café, café, baristha, Amul y otros puntos de venta para tu comodidad. Una vez que estás dentro del campus, no tienes ganas de mudarte. ¡¡Adivina qué!! Wipro tiene habitaciones compartidas disponibles (bien amuebladas con aire acondicionado centralizado).

Así que Wipro es uno de los mejores lugares para trabajar con buena satisfacción profesional. Todo tiene tanto bien como mal. Pero en Wipro, finalmente, la buena gana la carrera sobre la mala. Yo calificaría de la siguiente manera.

Cultura laboral – 8/10
infraestructura – 9/10
equilibrio trabajo-vida – 8/10
Pago – 7/10 (debido a su política de pago variable)
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Sobre todo – 8.5 / 10

Answer 2

En realidad, es como en todas partes en las grandes empresas de TI de la India.
Déjame darte una imagen interior.

• No es realmente Hectic si no lo haces así.
• La regla de oro es: si quieres ir a la cima, tendrás que trabajar duro, si estás satisfecho con el lugar en el que estás, solo vienes de 8:30 a 6, eso es todo, nadie te molesta mucho en wipro
• Si trabaja en grandes centros de desarrollo, a SEZ le gusta la oficina de la ciudad de Bangalore Electronic, tal vez algunos como Chennai Hyderabad. La vida será divertida, ya que podrá ver a una gran cantidad de personas, desde jóvenes novatos a gerentes antiguos y experimentados. También habría muchas oportunidades siempre que esté dispuesto a tomarlas.
• El hecho es que Wipro hace algunas cosas increíbles, lo cual está a la vanguardia de la tecnología a la hora de que encuentre a personas relajándose todo el día en la cafetería disfrutando de su tiempo en el banco (piscina gratis).
• Los horarios suelen ser de 9,5 horas en el cargo y 8,75 horas de esfuerzo, es ideal, pero nunca es estricto, por lo que hay que trabajar durante tanto tiempo.
• en cuanto al código de vestimenta, en los periódicos es de lunes a jueves con ropa formal y viernes elegantes casuales, pero es casi un individuo, la mayoría de la gente viene en jeans y camisetas toda la semana, la gente también usa camisetas y esto sucede más en una oficina grande como Bangalore. Las personas de oficinas más pequeñas visten formales, pero entonces no hay ninguna restricción real. Lo único que se implementa estrictamente es que no puedes venir con sandalias, pantuflas y si estás en un vehículo de 2 ruedas, debes estar en un casco al ingresar a las instalaciones.

  Regla de oro: La vida será tan dura y simple como la haces en wipro. Es un gigante de TI, puede sobresalir siempre que trabaje para ello

Answer 3

Pequeño como cualquier otro gigante de TI pero un poco mejor que Infosys y TCS. Si observas a los empleados, Wipro generalmente tiene dos categorías: sobre trabajadas y menos trabajadas.
Hay personas a quienes les encanta dedicar de 12 a 14 horas diarias de trabajo y ni siquiera se preocupan, definitivamente son los artistas y lo mejor de todo es que son bien reconocidos. Las recompensas monetarias pueden no ser tan grandes, pero el crecimiento y el reconocimiento definitivamente entran en juego.
La otra categoría son las personas que simplemente se divierten para pasar un buen rato. Las políticas no son tan estrictas, por lo que unas pocas horas en la oficina junto con el trabajo desde casa pueden hacer que una persona navegue fácilmente en Wipro sin mucha carga de trabajo y estrés. Así que depende completamente de la categoría en la que quieres estar.
La mejor parte de Wipro es la flexibilidad para cambiar roles y moverse hacia nuevas áreas desafiantes y exigentes, según el interés de un individuo. Los gerentes son generalmente geniales y la cultura es buena. Lo único es que si está interesado en trabajar, se le acumula más y más, ya que hay muchos de ellos que no están interesados ​​en trabajar en absoluto y que están manejando cómodamente para quedarse.
Como mencionó alguien, es una organización éticamente sólida y el compromiso con la integridad del trabajo es completamente intolerable aquí. Eso podría fácilmente costarle a cualquiera sus trabajos.

Answer 4

Es como cualquier otra gran empresa de servicios de TI. Pero, durante mi mandato, sentí que Wipro tiene proyectos de mejor calidad que TCS e Infosys, que dependen principalmente de proyectos de soporte. Wipro tiene algunas buenas cuentas que tienen un buen trabajo en el espacio integrado, digital y bancario. Aparte de esto, la paga es bastante mala, no hay crecimiento monetario y el resto de las cosas depende de su gerente y equipo. Wipro también solía tener algo de UCF que los empleados tenían que limpiar obligatoriamente para obtener una evaluación promedio / buena … no estoy seguro de si todavía está allí.

Answer 5

¿Cómo te ayudará mi respuesta? Es mi mayor pregunta.

Si eres más fresco, si no tienes otra oferta en la mano. La bombilla Wipro (han cerrado el palnt en Mysore recientemente, olvídalo) es todo para ti, ilumina tu vida profesional. Cultura y todo lo que aprenderás en pocos días, solo ve.

Si usted es un empleado experimentado, es mejor mirar su decisión de nuevo para unirse a ella.

Saludos!

Answer 6

Solo mantén contento a tu manager. Cruzar una línea, hablar abiertamente será marcado. Verá algunas prácticas realmente poco éticas. Los empleados van al gimnasio, juegan al voleibol, por lo que deben ser felices. Pero hay redes para evitar que la gente salte de las torres altas S1 y S2 EC, en caso de que los empleados estén realmente felices.