¿Cuáles son algunas maneras de hacer que el aprendizaje no se sienta como una tarea?

Consejo # 1

Solía ​​enseñar a una chica muy inteligente.

Tenía hambre de conocimiento (recompensa intrínseca).

Pero su apetito por el conocimiento estaba siendo superado por su búsqueda para superar a su clase (recompensa extrínseca)

La mayoría de las personas cometen el error de vincular esas actividades que ya aman con recompensas externas, lo que disminuye la alegría real. Evite agregar recompensas externas con actividades intrínsecamente alegres.

Consejo # 2

Para llegar al primer lugar, sabía que tenía que trabajar duro.

Cada vez que se acercaba a la actividad de aprendizaje, se recordaba a sí misma lo difícil que era el tema y por qué debía intentarlo de la mejor manera posible (como una manera de limitar su desvío).

Desafortunadamente, después de intentarlo lo mejor que pudo, nunca aprendió tanto como pudo gracias al arduo trabajo que realizó.

¿Por qué? Porque su emoción guiadora era el miedo. Y el miedo solo funciona a corto plazo.

Le dije a ella que dejara la práctica y que le hiciera daño. Ella entendió pero no pudo evitarlo.

Así que pensé un truco.

Cuando estaba a punto de dar una nueva lección, me resultaba interesante y fácil.

Ella obtendría la lección sintiéndose segura de que no será una carga para su memoria.

Y el resultado de esa lección sería mejor que sus otros aprendizajes.

Así que aborda el aprendizaje con alegría en lugar de miedo. Dígase lo interesante que será el aprendizaje. Recuerde a su cerebro que la confianza que ganó la última vez que tomó una teoría.

El aprendizaje es todo acerca de los sentimientos.

Feliz creciendo

Divida el aprendizaje en trozos pequeños. De todos modos, solo podemos absorber mucho, así que aprenda durante aproximadamente media hora, luego levántese y haga otra cosa que disfrute durante una hora y luego vuelva al aprendizaje durante otra media hora y así sucesivamente.