¿El clima frío hace que la toma de decisiones sea mejor?

No, no lo hace:

Se sabe que las temperaturas ambientales cálidas o frías deterioran la cognición. Un metanálisis sugirió que la exposición al frío produce un mayor efecto negativo en el rendimiento que la exposición en caliente, y que un índice de temperatura del globo de bulbo húmedo de 10 ° C o menos provoca una disminución del rendimiento del 14% según la duración de la exposición y el tipo de tarea ( Pilcher et al. 2002). En general, la exposición al frío puede afectar negativamente la vigilancia, la concentración, la memoria (reconocimiento y recuperación), el razonamiento y la inteligencia general (para una revisión, ver Palinkas 2001 y Hoffman 2001). Los efectos adversos del frío se demuestran como una mayor cantidad de errores y tiempos de respuesta más largos. Los efectos dependen del tipo de tareas (complejo frente a simple), así como del tipo (aire o agua) y la duración de las exposiciones al frío.

Exposición al frío humano, adaptación y rendimiento en un clima del norte.

Nunca antes había llegado a esa idea, y está muy lejos de mi alcance, pero los procesos biológicos tienden a tener un rango de temperatura óptimo preferido más estrecho. Por supuesto, varía según la persona: desprecio el calor, por lo que mi decisión en el verano se ve obstaculizada por mi gran necesidad de abanicarme. Dicho esto, tienes la misma cantidad de personas que trabajan bien en el calor y no pueden pensar con claridad en el invierno.

¿Cómo sabe que el proceso de calentamiento es más eficiente en glucosa que el proceso de enfriamiento?
Además de que el cerebro se vea afectado, supone que el cuerpo no puede proporcionar la glucosa lo suficientemente rápida para ambos.
Además, la glucosa no es el único parámetro: si su cerebro se calienta un poco o se enfría un poco, no tendrá el mismo efecto: a nuestro cerebro realmente no le gusta el frío, tiene sueño, o peor aún, muy rápido.